SIG jest wiodącym dystrybutorem specjalistycznych materiałów budowlanych, obsługującym sektor budowlany i konstrukcyjny w całej Europie.

OFERTA NIEAKTUALNA

Poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Pracownik Działu Wsparcia Prawno - Finansowego

Miejsce pracy: Kraków (ul. Kamieńskiego)

Będziesz odpowiedzialny za:

  • Przygotowywanie i archiwizowanie dokumentów dotyczących limitów kredytowych
  • Aktualizacja danych rejestrowych na kartotekach klientów
  • Pomoc w przygotowaniu dokumentów wymaganych na potrzeby ubezpieczenia
  • Księgowanie wyciągu bankowego i rozliczenia na kartotekach klientów

Nasze oczekiwania wobec Ciebie:

  • Umiejętność pracy z liczbami
  • Znajomość arkusza kalkulacyjnego Excel
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Dokładność, odpowiedzialność
  • Doświadczenie zdobyte na stażach, praktykach lub w trakcie innych aktywności w czasie studiów (bardzo mile widziane)

Proponujemy Ci:

  • Rozwój kompetencji
  • Wsparcie doświadczonego zespołu
  • Praca od pon-pt, w stałych godzinach
  • Pracę w systemie hybrydowym: częściowo w trybie zdalnym (home office), częściowo w biurze

Dokumenty aplikacyjne prosimy kierować do dnia 15 sierpnia 2021, klikając w poniższy przycisk.



Prosimy o umieszczenie w dokumentach aplikacyjnych następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez SIG sp. z o.o. na potrzeby procesu rekrutacyjnego.

W przypadku woli udziału w projektach rekrutacyjnych w przyszłości prosimy o dołączenie dodatkowej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez SIG sp. z o.o. na potrzeby procesu rekrutacyjnego oraz ewentualnych przyszłych procesów rekrutacyjnych.

Informujemy, iż administratorem Państwa danych osobowych jest SIG sp. z o.o. (ul. Kamieńskiego 51, 30-644 Kraków). Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego lub nawiązania współpracy w oparciu o umowę cywilnoprawną. Podstawą przetwarzania danych osobowych kandydatów jest art. 22-1§ 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (tekst jednolity: Dz. U. z 2018 poz. 108 z późn. zm.) oraz ich zgoda w zakresie nieujętym ww. przepisem. Mają Państwo prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania (poprawiania), a w sytuacjach określonych prawem – usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Państwa dane nie będą udostępniane podmiotom trzecim poza podmiotami uczestniczącymi w procesie rekrutacyjnym oraz nie będą przekazywane do państw trzecich. Państwa dane nie będą podlegały profilowaniu.